红山区试点探索街道“零工市场”全链条闭环就业服务模式，推动稳岗扩容提质工程走深走实。

一是建立“政府+企业”的运行机制。按照“政府主导、企业参与、市场运行”的思路，由南新街街道对市场进行宣传指导和日常管理，引进第三方人力资源公司参与市场运行，同步建立市内外企业用工数据库，为企业、工人提供权威、准确的招聘岗位信息，有力保障市场合理化规范化常态化运行，现已累计发放就业政策信息、宣传海报1.26万多份，备案诚信企业752家。

二是建立“线上+线下”的服务机制。灵活运用新媒体拓展就业渠道，创新开展线上“直播带岗”模式，通过微信公众号、抖音号，广泛宣传“预热”，首场直播在线观看人数近万人，有效打破了用工待岗的空间局限性，现已累计组织开展16期，精准对接服务超过556人；同时，在“线下”常态化开展招聘活动15次，为劳务双方提供“心贴心”“家门口”的服务，覆盖群众超万人次。

三是建立“培训+维权”的推进机制。组织开展“菜单式”“项目式”技能培训，开设符合市场需求、易学易用培训课程，覆盖家政职业、短视频运营、手工编织、助农推荐官、中式面点、美甲、电商技能等7类，并在零工市场建设矛盾调节中心，公开零工市场服务制度、服务热线和投诉举报方式，会同司法、人社等职能部门常驻为用工主体、求职人员提供法律咨询，畅通维权渠道，及时解决劳务双方合作过程中产生的矛盾和纠纷，现已开展咨询快处等服务50多次。自零工市场揭牌运营1年多以来，实现城镇新增就业958人、职业技能培训769人次。