红山区全力助力人力资源服务产业园发展，为持续壮大市场化就业和人才服务力量搭建桥梁。

一是强化产业集聚，提升市场化服务效能。坚持“引优汰劣，提质增效”原则，持续优化入驻企业结构，园区累计引进入驻企业80家，优化清退低效企业27家，形成了集聚发展、良性竞争的良好产业生态，市场化服务能力持续提升。

二是完善人才生态，促进供需精准对接。着力推进赤峰智慧人才生态系统建设，持续丰富数据资源、优化服务功能。截至目前，系统累计收录用人单位用户数据2439条、个人用户数据2.37万条，有效打通人才供需对接“堵点”，为企业引才、群众就业提供高效便捷支撑。

三是搭建就业平台，破解用工就业难题。聚焦企业用工需求和求职者就业诉求，坚持主动作为、精准发力。年初至今，成功组织开展线上线下各类招聘活动14场，吸引294家企业参会，提供就业岗位4879个，吸引4.7万多人次参与求职，切实搭建起企业与求职者双向对接的“桥梁纽带”。