红山区以“精准对接、人岗适配、服务惠民”为原则，聚力搭建就业服务载体，精准打通人岗适配通道。

一是优化产业生态。坚持“引优汰劣，提质增效”原则,持续优化入驻企业结构，引进入驻企业80家，优化清退低效企业34家，现有入驻企业46家，形成集聚发展、良性竞争的产业生态。二是夯实数字底座。建设完善人力资源服务信息系统，丰富数据资源库,优化智能匹配功能。目前,累计收录用人单位用户数据2453条、个人用户数据2.39万条。三是搭建供需平台。聚焦企业用工需求和求职者诉求，开展线上线下各类招聘活动22场，吸引556家企业参会,提供就业岗位9298个，吸引9.5万人次参与求职，278人实现就业。